Acreditamos que não é necessário viver em ambientes tóxicos, devido a uma má gestão dos conflitos entre pessoas, para ter resultados e produtividade. Muito menos, felicidade.
Queremos evitar casos de burnout, considerando que suas sequelas se estendem no tempo. O burnout não deixa de existir quando é curado. Sua marca permanece nas pessoas e nos ambientes.
Os casos de estresse crônico, que levam a doenças mentais, crises de ansiedade, burnout, etc, crescem exponencialmente, em especial nas gerações mais jovens.
94% da Geração Z reporta ter tido crises geradas por estresse.
(Fonte: Asana.)
Apesar de todo o conhecimento sobre estresse, burnout e suas consequências, ainda hoje há tabus em tratar estas questões.
Não queremos que estas estatísticas continuem crescendo.
Nos frustra constatar quanto tempo, dinheiro e recursos são perdidos em conflitos, cuja origem encontra-se na falta de auto percepção e percepção do outro, gerando uma comunicação ineficiente.
